第一章 總則
第一條 為了加強我校研究生課程教學(xué)和培養環(huán)節的管理，進(jìn)一步健全研究生培養質(zhì)量監控體系，提高我校研究生培養質(zhì)量和教學(xué)管理水平，學(xué)校成立研究生教學(xué)督導組（以下簡(jiǎn)稱(chēng)督導組）。    
第二條 督導組是研究生處領(lǐng)導下的以碩士研究生教學(xué)監督為主的專(zhuān)門(mén)機構，協(xié)助研究生處對碩士研究生教學(xué)工作和培養環(huán)節履行監督、檢查、咨詢(xún)和調研等職責。
第二章 組織
第三條督導組由7-9人組成，設組長(cháng)1人、副組長(cháng)2人、秘書(shū)1人，秘書(shū)人選由督導組聘任、管理。
第四條  督導員聘任條件：
1．督導員要求具有較高的學(xué)術(shù)水平并長(cháng)期從事研究生教學(xué)、指導工作，具有豐富的研究生教學(xué)指導經(jīng)驗。
2．熱愛(ài)研究生教育，愿意承擔研究生教學(xué)督導工作。
3．具有較強的責任心，有較為充裕的時(shí)間和精力保證教學(xué)督導工作的開(kāi)展。
第五條  督導員聘任辦法：
1．督導組成員由研究生處選聘，主管校長(cháng)批準，每屆任期為2年。
2．在聘期內，教學(xué)督導員因特殊情況可提出辭聘申請；
對不能履行工作職責者，學(xué)校有權進(jìn)行人員調整。

第三章  督導內容
第六條 檢查教學(xué)內容是否符合國家的教育方針和政策；是否符合培養方案、教學(xué)計劃和教學(xué)大綱的要求。
第七條  檢查教師的教學(xué)態(tài)度、教學(xué)方法和教學(xué)效果以及教師為人師表和學(xué)風(fēng)情況。
第八條  檢查課程考核與考試工作是否嚴格、規范。
第九條  檢查論文開(kāi)題、中期考核、論文送審、論文答辯等環(huán)節是否嚴格、規范。
第十條  檢查教學(xué)管理規章制度是否健全、執行是否規范；教學(xué)保障是否到位。
第四章 督導方式
第十一條 深入教學(xué)第一線(xiàn)，對全校研究生教學(xué)工作進(jìn)行隨機性檢查。包括深入課堂聽(tīng)課；聽(tīng)取研究生答辯；巡視考場(chǎng)；抽查有關(guān)教學(xué)文件資料等。
第十二條 召開(kāi)任課教師、導師、管理人員座談會(huì )和研究生座談會(huì )了解教學(xué)信息。
第十三條 深入研究生培養單位和開(kāi)課單位了解研究生培養情況和課程建設情況。
第十四條 定期召開(kāi)督導例會(huì )，將督導員提供的內容材料匯集整理，形成教學(xué)督導簡(jiǎn)報。
第十五條 對需要及時(shí)解決的問(wèn)題，形成書(shū)面督導意見(jiàn)及時(shí)反饋到研究生院。
第十六條 教學(xué)督導以集體方式和個(gè)人方式結合進(jìn)行。
第五章  督導要求
第十七條 督導組應按照全面督導、突出重點(diǎn)的原則，根據學(xué)校研究生培養目標制訂督導計劃。
第十八條 督導員應加強學(xué)習和自身修養，熟悉教學(xué)管理的各項規章制度，依據學(xué)校有關(guān)文件，開(kāi)展督導工作。
第十九條 每學(xué)期每位督導專(zhuān)家的所聽(tīng)課程不少于2門(mén)，每次聽(tīng)課完畢填寫(xiě)《信陽(yáng)師范學(xué)院研究生教學(xué)質(zhì)量評價(jià)表》。聽(tīng)取研究生集中答辯不少于2次（單元）。按課表抽查5門(mén)課的上課情況，每門(mén)課抽查2次。
第二十條 督導組每學(xué)期至少召開(kāi)一次督導例會(huì )，并向學(xué)校提交督導簡(jiǎn)報。
第六章  督導保障
第二十一條  學(xué)校安排專(zhuān)項經(jīng)費用于督導員津貼和開(kāi)展督導工作。
第二十二條  督導組根據本條例開(kāi)展工作，學(xué)校各單位和教師、學(xué)生應積極配合，不得拒絕、干擾教學(xué)督導工作。
第二十三條  督導組督導意見(jiàn)將作為研究生指導教師選聘、研究生培養工作考核的重要依據。
第二十四條  學(xué)校相關(guān)單位對教學(xué)督導組提出的督導意見(jiàn)、建議，應予以充分重視并及時(shí)協(xié)調解決。
第七章   附則
第二十五條  本條例自通過(guò)之日起實(shí)行。
第二十六條  本條例由研究生處負責解釋。